Hvordan fungerer venskaber på jobbet?
- ”Jeg tror, at spørgsmålet om, hvordan man ser på venskaber på jobbet, har meget at gøre med, hvor gammel man er. Hvis man er single uden barn, kan man også være lidt afslappet i forhold til arbejdstiderne, blive siddende og snakke efter arbejde eller gå ud og hygge sig sammen i byen. Derfor er det nærliggende, at vi udvikler venskabsrelationer på jobbet, som senere kan blive til private venskaber. Man bliver en gruppe, og det er altid godt for selvtilliden at være med i en gruppe. Dette er til forskel fra dem, der har familie og skal suse af sted til børnehaven med det samme, når arbejdsdagen er slut.”
Hvordan påvirker den sociale situation på jobbet ens velbefindende?
– ”Det sociale arbejdsmiljø er utrolig vigtigt for, hvordan vi har det. Forskningen viser, at den måde, man har det på, på arbejdet, også betyder meget for det private parforhold. Hvis man oplever arbejdsglæde, smitter det af derhjemme og omvendt:", siger Barbro
Kan der være negative sider ved personlige venskaber på jobbet?
– ”Der kan være et ønske om, at man skal være enige i forskellige arbejdsrelaterede spørgsmål, eller at man altid skal støtte hinanden. Det er, når man ikke mener det samme og ikke kan have respektfulde diskussioner omkring en sådan konflikt, at problemerne kan opstå. Det er også vigtigt at være åben om sin relation og ikke lade venskaber udelukke andre. Og så er det godt at tænke på, at man ikke behøver at stræbe efter at have både arbejds- og venskabsrelationer. Det kan være nok blot at være gode kolleger!”, afslutter Barbro.